Główny Urząd Statystyczny przedstawił najnowsze dane dotyczące struktury płac w polskiej gospodarce za październik 2025 roku. Wynika z nich jednoznacznie: pomimo iż średnia krajowa rośnie, sytuacja materialna większości Polaków wygląda nieco inaczej, zaś o poziomie naszego wynagrodzenia decydują przede wszystkim branża, rozmiar firmy oraz płeć.
Mediana a średnia – ile rzeczywiście trafia na konta Polaków?
Zgodnie z oficjalnymi informacjami GUS, w październiku 2025 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej osiągnęło wartość 8990,80 zł. Aczkolwiek o wiele bardziej trafnym miernikiem odzwierciedlającym to, ile realnie zarabiamy, jest mediana.
Mediana płac w tym samym okresie wyniosła 7414,00 zł brutto. To oznacza, że dokładnie połowa zatrudnionych w Polsce otrzymywała kwotę nie wyższą niż 7414 zł, a druga połowa – nie niższą. Zatem mediana jest aż o 17,5% mniejsza od średniej krajowej pensji.
Zarobki na biegunach: od płacy minimalnej po 15 tysięcy
Z opublikowanego raportu wyłania się widok sporych dysproporcji dochodowych. 10% najmniej zarabiających pracowników w Polsce (pierwszy decyl) otrzymało w październiku wypłatę rzędu 4666,00 zł brutto bądź mniej. Co istotne, w najmniejszych firmach – tych zatrudniających do 9 osób – mediana płac zrównała się z obowiązującym wtedy najniższym wynagrodzeniem, wynoszącym właśnie 4666,00 zł.
Na przeciwległym krańcu znajduje się 10% najlepiej zarabiających Polaków (dziewiąty decyl), których comiesięczne pensje zaczynały się od 14 310,69 zł brutto.
Gdzie szukać najwyższych zarobków? Z pewnością u potentatów na rynku pracy. W podmiotach zatrudniających 1000 i więcej osób mediana wyniosła aż 8600,00 zł, a średnia przekroczyła 10 tysięcy (10 367,46 zł).
Kto płaci najlepiej? IT wciąż liderem
Niezmiennie liderem wynagrodzeń pozostaje sektor nowoczesnych technologii. W branży "Informacja i komunikacja" zanotowano zarówno najwyższą medianę wynoszącą 11 786,46 zł, jak i najwyższe przeciętne wynagrodzenie na poziomie aż 14 628,98 zł.
Wpływ na nasze uposażenie ma również wiek. Najwyższą medianę zarobków (7701,52 zł) uzyskują osoby w wieku od 35 do 44 lat. Jeśli jednak przyjrzymy się średniej, najwięcej zarabia się w wieku 45-54 lat (9478,96 zł). Najmniej korzystny jest początek kariery zawodowej – w grupie do 24 lat mediana wynosi jedynie 5913,92 zł.
Zaskakujące starcie: sektor publiczny kontra prywatny
Interesująco prezentuje się porównanie sektorów. Wbrew utartym opiniom, to sektor publiczny może poszczycić się wyższą medianą płac – wyniosła ona 8698,35 zł, podczas gdy w sektorze prywatnym było to 6727,54 zł. Najbardziej zadziwiająca różnica wystąpiła w dziedzinie rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo, gdzie pracownicy sektora publicznego zarabiali o przeszło 7 tysięcy złotych więcej niż ci w sektorze prywatnym.
Luka płacowa wciąż widoczna
Dane GUS wyraźnie ukazują także występowanie różnic w zarobkach kobiet i mężczyzn. Mediana dla mężczyzn wyniosła 7595,00 zł, podczas gdy dla kobiet było to 7230,15 zł. W przypadku elity finansowej różnice te jeszcze się pogłębiają – 10% najlepiej zarabiających mężczyzn otrzymywało ponad 15 000 zł, podczas gdy analogiczna grupa kobiet – 13 747,50 zł.
Największe dysproporcje na korzyść mężczyzn odnotowano w branży finansowej i ubezpieczeniowej, gdzie różnica w medianie wyniosła 37,1%, a w przeciętnym wynagrodzeniu aż 40,3%. Kobietom natomiast udaje się pokonać "szklany sufit" w… budownictwie. W tej branży mediana płac pań była wyższa od mediany panów aż o imponujące 38,9%.
Oprac. JM