Od 1 marca ZUS wypłaca ponad 1400 zł miesięcznie, a o te środki mogą się ubiegać tylko osoby aktywnie zatrudnione. Mowa tu o emeryturze szkoleniowej. To wsparcie finansowe można otrzymywać maksymalnie przez sześć miesięcy, z możliwością przedłużenia do trzech lat.
/ Bartłomiej Magierowski / East News
- Od 1 marca ZUS rozpoczął wypłatę emerytury szkoleniowej w kwocie 1409 zł.
- Z tego świadczenia mogą korzystać wyłącznie osoby aktywne ekonomicznie.
- Aby zakwalifikować się do otrzymania środków, wymagana jest ocena medyczna lub opinia komisji.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych zapewnia rentę szkoleniową dla osób, które chcą się przekwalifikować z powodu utraty zdolności do wykonywania poprzedniego zawodu. ZUS może finansować edukację w celu przygotowania do nowego zawodu.
„Nasi klienci rzadko ubiegają się o tego typu emeryturę. Na Dolnym Śląsku od kilku lat nie wydajemy żadnych emerytur szkoleniowych” – przyznaje Iwona Kowalska-Matis, rzeczniczka Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na Dolnym Śląsku.
Czym jest dodatek szkoleniowy?
Renta szkoleniowa przyznawana jest w okresie przejścia kwalifikacji zawodowych. Konieczność przekwalifikowania musi zostać potwierdzona przez lekarza lub komisję lekarską ZUS. Jeśli dana osoba ma potencjał do nabycia kwalifikacji odpowiednich do zatrudnienia, nie ma przeszkód, aby ZUS wypłacił świadczenie.
Ile wynosi stypendium szkoleniowe?
Wysokość świadczenia stanowi równowartość 75% podstawy wymiaru renty. Kwota nie może być niższa od minimalnej renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy, która według stanu na marzec 2025 r. wynosi 1409,18 zł.
Obliczanie renty szkoleniowej jest inne dla osób, których niezdolność do wykonywania dotychczasowych obowiązków wynikała z wypadku przy pracy lub choroby zawodowej. W takich przypadkach ZUS wypłaca świadczenie z funduszu wypadkowego, a jego wysokość wynosi 100% podstawy wymiaru renty .
Wniosek o przyznanie stypendium szkoleniowego
Aby umożliwić Ubezpieczeniom Społecznym przetworzenie renty szkoleniowej, należy złożyć wniosek o rentę inwalidzką. Można to zrobić na trzy sposoby:
- osobiście lub za pośrednictwem przedstawiciela w dowolnej placówce ZUS,
- za pośrednictwem poczty lub konsulatu polskiego,
- elektronicznie poprzez PUE.
Wniosek do ZUS należy złożyć przed datą przejścia na emeryturę z tytułu niezdolności do pracy. Należy go złożyć nie później niż 30 dni przed upływem okresu uprawniającego do zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego lub wynagrodzenia za niezdolność do pracy.
Po pozytywnej decyzji w sprawie renty szkoleniowej ZUS skieruje beneficjenta do powiatowego urzędu pracy w celu znalezienia odpowiedniego kursu. ZUS zazwyczaj wypłaca świadczenie przez 6 miesięcy. Okres ten może zostać przedłużony do 36 miesięcy na wniosek starosty.
ZUS może cofnąć przyznaną emeryturę
Praca nie jest dozwolona podczas pobierania emerytury szkoleniowej. Świadczenie to ma na celu zapewnienie wsparcia finansowego. Jeśli zaczniesz pracować podczas pobierania emerytury, ZUS wstrzyma wypłaty.
Przemysław Terlecki
