Outsourcing: 30% firm planuje rozwijać współpracę z freelancerami

W przewidywalnej przyszłości 30% firm zamierza zwiększyć współpracę z freelancerami, podczas gdy 44% zamierza utrzymać obecny poziom partnerstwa; tylko 4% planuje zmniejszyć swoje zaangażowanie – jak podano w badaniu opublikowanym we wtorek. Największe zapotrzebowanie występuje w sektorach IT, marketingu i e-commerce.

Outsourcing: 30% firm planuje rozwijać współpracę z freelancerami
zdjęcie: svetograph // Shutterstock

Raport zatytułowany „Jak freelancerzy wspierają rozwój firm. Raport dla firm 2025”, przeprowadzony przez platformę Useme, ujawnia, że 60% organizacji korzysta z usług niezależnych profesjonalistów od trzech do dziesięciu lat, a 47% robi to od ponad sześciu lat; 41% firm współpracuje z tymi samymi freelancerami od ponad roku. Ponadto 56% firm przydziela zadania freelancerom co najmniej raz w miesiącu, a 16% współpracuje z ponad pięcioma freelancerami miesięcznie.

Mając na celu przyszły wzrost, 30% firm zamierza rozszerzyć współpracę z freelancerami, podczas gdy 44% potwierdza, że utrzyma obecny poziom zaangażowania; 4% spodziewa się zmniejszenia swoich partnerstw. Niezależni specjaliści pracują głównie w sektorach takich jak IT (25%), marketing i reklama (24%), e-commerce (17%) oraz media i rozrywka (14%).

Reklama Zobacz takżeCzy jesteś właścicielem firmy? Możesz otrzymać do 3000 zł premii za Konto Firmowe Online w Santander Bank Polska. Bezwarunkowe 0 zł za otwarcie i prowadzenie

Prezes Useme Przemysław Głośny podkreślił, że rynek pracy zdalnej w Polsce ewoluuje w kierunku większego profesjonalizmu. „Jeszcze dekadę temu powszechnie uważano, że freelancing to ścieżka dla początkujących profesjonalistów lub osób, które nie są w stanie znaleźć stałego zatrudnienia. Obecnie sytuacja uległa całkowitej zmianie — coraz większa liczba ekspertów świadomie decyduje się na tę drogę, rezygnując z etatów, aby uzyskać większą niezależność i elastyczność” — stwierdził.

Zauważył również, że firmy dostrzegają tę zmianę — zamiast czuć się zmuszone do zatrudniania specjalistów na stałe, są bardziej skłonne do angażowania freelancerów i podwykonawców, co umożliwia lepsze zarządzanie zasobami i szybkie reagowanie na zapotrzebowanie rynku. Ten model jest stosowany od lat w gospodarkach zachodnich, w tym w USA i Europie Zachodniej — a Polska zaczyna podążać jego śladem.

Autorzy badania poinformowali, że firmy zlecają na zewnątrz zadania związane zarówno z ich podstawowymi operacjami, jak i zadania wykraczające poza ich główny obszar zainteresowań. W 2024 r. najczęściej zlecane na zewnątrz zadania obejmowały marketing (18%), projektowanie graficzne (18%), copywriting (16%) i IT (13%).

Zdaniem autorów badania organizacje decydują się na współpracę z freelancerami z różnych powodów, m.in. wtedy, gdy wewnętrzny zespół zmaga się z nadmiarem zadań (45 proc.) lub gdy nie ma wystarczająco dużo projektów, aby uzasadniać zatrudnienie pracownika na pełen etat (32 proc.).

Raport wskazuje, że firmy poszukują freelancerów za pośrednictwem różnych kanałów. Większość decyduje się na zatrudnienie specjalistów na podstawie rekomendacji (55%), podczas gdy media społecznościowe (32%) i polskie platformy reklamowe (27%) są również szeroko wykorzystywane. Ponadto 16% freelancerów proaktywnie aplikuje do firm.

Firmy korzystające z usług freelancerów podkreślają kilka zalet: podniesienie umiejętności zespołu (51%), obniżenie kosztów pracy (42%), zwiększenie wydajności pracy (30%) i poszerzenie oferty usług (29%). Wyrażają jednak również obawy dotyczące niższej jakości pracy (25%), spóźnień (23%), niewystarczających umiejętności (22%), skomplikowanych formalności (21%) i wyzwań związanych z dostępnością freelancerów (17%).

Dyrektor generalny platformy Useme zauważył, że w nadchodzących latach konieczne będzie dostosowanie ram prawnych i podatkowych, aby uwzględnić rosnące znaczenie freelancerów, ponieważ obecne przepisy często pozostają w tyle za szybkimi zmianami. „Opracowanie narzędzi, które uproszczą procesy administracyjne, będzie również kluczowe — w tym bardziej przejrzyste rozliczenia, zwiększona automatyzacja procedur i systemy, które chronią interesy obu stron” — poinformował.

W badaniu wykorzystano metodę CAWI.

Od momentu założenia w 2013 r. Useme zbudowało bazę danych składającą się z 185 000 freelancerów z różnych dziedzin, w tym IT, projektowania graficznego, copywritingu, marketingu i tłumaczeń. (PAP)

podkładka/ podkładka/

Źródło

No votes yet.
Please wait...

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *